Стр. 372 - 2

Упрощенная HTML-версия

чувствовать психическое состояние рабочего. Основа перцепции – в
аналитическом подходе к каждому подчиненному, в готовности формировать
в своем сознании значимые детали его поведения, раскрывающие его
внутренний мир.
Понять сотрудника, помочь ему добиться успеха в труде можно, только
хорошо зная, что именно мешает работнику серьезно относиться к делу.
Аналитический метод позволит устранить причины отрицательных влияний
и использовать оптимальные в каждой ситуации методы воздействия.
4. Научные и научно-технические способности
Подразумевают участие руководителя в научно-исследовательской
работе, систематическое изучение литературы. Развитие научных и научно-
технических способностей особенно важно потому, что добиться успеха в
повышении квалификации специалистов и рабочих можно, только проявляя
собственную инициативу и творчество, участвуя в модернизации
производства.
5. Авторитарные способности
Заключаются в умении быстро завоевать уважение, а в дальнейшем
высокий авторитет, в волевом влиянии на подчиненных. Авторитет
руководителя зависит от следующих факторов:
высокого уровня образования, производственного опыта,
компетентности в соответствующей профессиональной области;
широты взглядов, эрудиции, глубокого знания как своей, так и
смежных сфер деятельности;
стремления
к
постоянному
самосовершенствованию,
критическому восприятию и переосмыслению окружающей
действительности;
поиска новых форм и методов работы, помощи окружающим, их
обучения, уважения к подчиненным;
умения планировать свою работу и т.д.
Авторитет руководителя не вечен. Он может укрепляться или,
наоборот, утрачивать свою силу. Ему присуща инерция и иррадиация.
Наличие инерции позволяет понять, почему завоевать авторитет много
легче, чем вернуть утерянный. Однако завоеванный авторитет не может
сохраняться долгое время, если его систематически не подкреплять.
Явление иррадиации показывает, почему особенно важно тщательным
образом подготовиться к первой встрече с подчиненными. На первой же
встрече необходимо показать себя с самой лучшей стороны.
Для развития авторитарных способностей необходимо постоянное
самовоспитание. Для этого необходимо выявить качества, которые мешают
завоевать авторитет, сформировать у себя твердую установку на процесс
самовоспитания и проявить волевые усилия, направленные на достижение
поставленной цели.
6. Коммуникативные способности