Упрощенная HTML-версия
жизнедеятельности указанных работников во время выполнения ими работ и
междусменного отдыха.
Статья 298. Ограничения на работы вахтовым методом
К работам, выполняемым вахтовым методом, не могут привлекаться
работники в возрасте до восемнадцати лет, беременные женщины и
женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, а также лица, имеющие
медицинские противопоказания к выполнению работ вахтовым методом.
Статья 299. Продолжительность вахты
Вахтой считается общий период, включающий время выполнения работ
на объекте и время междусменного отдыха в вахтовом поселке.
Продолжительность вахты не должна превышать одного месяца.
В исключительных случаях на отдельных объектах работодателем с
учетом мнения выборного профсоюзного органа данной организации
продолжительность вахты может быть увеличена до трех месяцев.
Статья 300. Учет рабочего времени при работе вахтовым методом
При вахтовом методе работы устанавливается суммированный учет
рабочего времени за месяц, квартал или иной более длительный период, но
не более чем за один год.
Учетный период охватывает все рабочее время, время в пути от места
нахождения работодателя или от пункта сбора до места выполнения работы и
обратно, а также время отдыха, приходящееся на данный календарный
отрезок времени. При этом общая продолжительность рабочего времени за
учетный период не должна превышать нормального числа рабочих часов,
установленного настоящим Кодексом.
Работодатель обязан вести учет рабочего времени и времени отдыха
каждого работника, работающего вахтовым методом, по месяцам и за весь
учетный период.
Статья 301. Режимы труда и отдыха при работе вахтовым методом
Рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода
регламентируются графиком работы на вахте, который утверждается
работодателем с учетом мнения выборного профсоюзного органа данной
организации и доводится до сведения работников не позднее чем за два
месяца до введения его в действие.
В указанном графике предусматривается время, необходимое для
доставки работников на вахту и обратно. Дни нахождения в пути к месту
работы и обратно в рабочее время не включаются и могут приходиться на
дни междувахтового отдыха.