Упрощенная HTML-версия
который установлен законодательством Российской Федерации об
административных правонарушениях.
Статья 417. Ответственность работников за незаконные забастовки
Работники, приступившие к проведению забастовки или не
прекратившие ее на следующий день после доведения до органа,
возглавляющего забастовку, вступившего в законную силу решения суда о
признании забастовки незаконной либо об отсрочке или о приостановке
забастовки, могут быть подвергнуты дисциплинарному взысканию за
нарушение трудовой дисциплины.
Представительный орган работников, объявивший и не прекративший
забастовку после признания ее незаконной, обязан возместить убытки,
причиненные работодателю незаконной забастовкой, за счет своих средств в
размере, определенном судом.
Статья 418. Ведение документации при разрешении коллективного трудового
спора
Действия сторон коллективного трудового спора, соглашения и
рекомендации, принимаемые в связи с разрешением этого спора,
оформляются протоколами представителями сторон коллективного
трудового спора, примирительными органами, органом, возглавляющим
забастовку.
Глава 62. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ
ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА И ИНЫХ АКТОВ,
СОДЕРЖАЩИХ НОРМЫ ТРУДОВОГО ПРАВА
Статья 419. Виды ответственности за нарушение трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права
Лица, виновные в нарушении трудового законодательства и иных
нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права,
привлекаются к дисциплинарной ответственности в порядке, установленном
настоящим Кодексом, иными федеральными законами, а также привлекаются
к гражданско-правовой, административной и уголовной ответственности в
порядке, установленном федеральными законами.