Упрощенная HTML-версия
143
повозрастная структура работающего населения, количество работающих в
контакте с вредными и опасными факторами производственной среды и
трудового процесса, а также показатели временной нетрудоспособности.
Здоровье населения согласно вышеуказанному Приказу № 33 должно
изучаться по итогам анализа формы № 16-ВН, где необходимо представлять
сведения о причинах временной нетрудоспособности (информационный
показатель № 25) и, что реально в регионах не осуществляется.
Существующая до настоящего времени система надзора за условиями
труда и здоровьем работников изученного производства имеет ряд
существенных недостатков. При гигиенической оценке условий труда в
недостаточной мере использовались данные аттестации рабочих мест,
физиологических исследований, отсутствовала единая база данных,
объединяющая результаты исследований, проводимых ведомственной
лабораторией и лабораториями Роспотребнадзора. При контроле и оценке
условий труда работников чаще всего руководствовались гигиеническими
требованиями в отношении отдельных показателей, характеризующих
микроклиматические условия, состояние световой среды, уровней шума,
вибрации, содержания токсических веществ в воздухе рабочей зоны. Не
проводилась комплексная оценка в соответствии с существующими в
настоящее время гигиеническими критериями «Руководство по
гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса.
Критерии и классификация условий труда» Р 2.2.2006-05 [175].
Накопленные нами за период выполнения работы материалы и их
анализ позволили разработать и внедрить модель социально-гигиенического
мониторинга за условиями труда и состоянием здоровья работников
изученного производства. При этом нами за основу модели была взята
предложенная Ерофеевым Ю.В., Далматовым В.В., Турчаниновым Д.В. [153]
структура системы социально-гигиенического мониторинга, которая
включает в себя три подсистемы: информационную, аналитическую и
организационно-исполнительскую.