Упрощенная HTML-версия
30
за хроническими больными в период ремиссии;
в период ежегодного оплачиваемого отпуска и отпуска без
сохранения заработной платы;
в период отпуска по беременности и родам;
в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им
возраста 3 лет.
При заболевании ребенка в период, когда мать
(иной член
семьи, фактически осуществляющий уход за ребенком)
не нуж-
дается в освобождении от работы
(ежегодные оплачиваемые
отпуска, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ре-
бенком до достижения им возраста 3 лет, отпуск без сохранения
заработной платы, выходные или нерабочие праздничные дни и
другое), листок нетрудоспособности по уходу за ребенком (в слу-
чае, когда он продолжает нуждаться в уходе) выдается со дня, ко-
гда мать (иной член семьи, фактически осуществляющий уход за
ребенком) должна приступить к работе.
В листке нетрудоспособности, оформленном в данном слу-
чае, в строке "Указать причину нетрудоспособности" подчерки-
ваются слова "уходу за больным членом семьи" и указываются
фамилия, имя, отчество, возраст гражданина (ребенка), за кото-
рым осуществляется уход, а также родственные связи. При одно-
временном уходе за двумя и более детьми в листке нетрудоспо-
собности в строке "Указать причину нетрудоспособности" под-
черкиваются слова "уходу за больным членом семьи" и указыва-
ются фамилия, имя, отчество, возраст каждого ребенка, за кото-
рым осуществляется уход. В случае выдачи листка нетрудоспо-
собности по уходу за больным ребенком попеременно разным
членам семьи по одному и тому же заболеванию (травме) листок
нетрудоспособности оформляется как продолжение. В корешке и
на бланке листка нетрудоспособности подчеркивается слово
"продолжение", записывается кому выдан первичный листок не-
трудоспособности и его номер.